Sprachen im Portfolio: Der Schlüssel zum Traumjob in Deutschland

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In einer zunehmend globalen Arbeitswelt gewinnen Fremdsprachenkenntnisse immer mehr an Bedeutung. Insbesondere in deutschen Jobs können sie einen deutlichen Vorteil für die Karriere bieten. Laut einer Studie der Jobbörse Indeed sind Englischkenntnisse mit großem Abstand die am häufigsten geforderte Sprache. Französisch und Spanisch folgen auf den Plätzen zwei und drei. Interessanterweise ist Chinesisch, obwohl es als eine der wichtigsten Sprachen der Zukunft gilt, in der deutschen Arbeitswelt noch nicht sehr weit verbreitet.

Bewerbungstipp: Die wichtigsten Fremdsprachen für den Jobmarkt in Deutschland

Bei einem geplanten Jobwechsel und der Überarbeitung des Lebenslaufs ist es ratsam, den Bereich „Fremdsprachen“ genau zu betrachten. Denn bestimmte Sprachen im Portfolio können dabei helfen, den gewünschten Traumjob zu ergattern.

In Deutschland verlangen nur etwa 18 Prozent der Berufe Fremdsprachenkenntnisse. Englischkenntnisse sind mit 93,1 Prozent die am meisten geforderte Sprache, gefolgt von Französisch (2,9 Prozent) und Spanisch (1,2 Prozent). Es ist bemerkenswert, dass Chinesisch, obwohl als wichtige Sprache der Zukunft betrachtet, in den Top 10 nicht auftaucht.

Englisch im Lebenslauf: der Schlüssel zum Traumjob

  1. Englischkenntnisse werden in 93,1 Prozent der deutschen Berufe als essentiell angesehen
  2. In nur 2,9% der Jobs sind Französischkenntnisse notwendig
  3. Bei 1,2 Prozent der deutschen Unternehmen werden Spanischkenntnisse verlangt
  4. Bei lediglich 0,9 Prozent der deutschen Jobs sind Italienischkenntnisse von Bedeutung
  5. Die Nachfrage nach Russischkenntnissen in deutschen Jobs liegt bei lediglich 0,5 Prozent
  6. Polnisch ist eine der Sprachen, die in der deutschen Arbeitswelt gefragt sind
  7. Arabisch selten verlangt
  8. Chinesisch ist bei deutschen Arbeitgebern nur in 0,3 Prozent der Fälle gefragt
  9. Türkisch ist eine seltene Anforderung in deutschen Jobs
  10. Portugiesisch ist in deutschen Unternehmen kaum gefragt

Die Studie belegt eindeutig, dass Arbeitgeber großen Wert auf die Englischkenntnisse ihrer Mitarbeiter legen. Eine solide Beherrschung der englischen Sprache ist unverzichtbar für eine reibungslose interne und externe Kommunikation. Gleichzeitig ist auch die Nachfrage nach den Sprachen der deutschen Nachbarländer in der deutschen Arbeitswelt erkennbar. Dies liegt daran, dass deutsche Unternehmen verstärkt mit Unternehmen aus diesen Ländern zusammenarbeiten und deren Märkte erschließen möchten.

Die Beherrschung von Fremdsprachen ist ein wichtiger Faktor für den beruflichen Erfolg. Insbesondere Englisch, Französisch und Spanisch werden in deutschen Jobs häufig gefordert und können den entscheidenden Unterschied bei der Bewerbung um den Traumjob ausmachen. Um die eigenen Karrierechancen zu steigern, empfiehlt es sich daher, in diese Sprachen zu investieren. Eine sichere Beherrschung dieser Sprachen ermöglicht eine effektive Kommunikation im beruflichen Umfeld und eröffnet neue berufliche Perspektiven.

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